İŞYERİ GÜVENLİĞİ
İŞYERİ GÜVENLİĞİ
İŞYERİ GÜVENLİĞİ A. İŞYERİ DÜZENİ
İşyerinin, iyi bir şekilde tertip ve tanzim edilmesinin işyerinde çalışanların moralini yükselttiği, işin verimini arttırdığı çoğu iş kazalarını önlediği bilinen bir gerçektir. Bir işyerinde, temizlik, tertip ve düzen iş kazalarının çoğunu önleyen önemli bir etkendir. Kurulu düzenin ve arzulanan temizliğin yeterli ve devamlı olması, günlük çalışma ve kontrolle mümkündür. Düzen ve temizliğin nerelerde sağlanmış olması gerekir, bazılarını sıralayalım.
1. Çalışılan takım, tezgah, makine, işin tamamlanmasından sonra yerine konmalıdır.
2. Çalışılan alanın ve çevrenin pislenmesine engel olunmalıdır.
3. İşyerlerinde temizliği en iyi şekilde yapabilecek temizlik araç ve gereçleri bulunmalıdır. 4. Çalışanların kayarak düşmelerine sebep olacak yağ, mazot ve kavun, karpuz, muz kabuğu gibi atıkların hemen temizlenmesi gerekir.
5. Gıda maddelerinin üretildiği is yerlerinde yönetmenliklere uygun, temizlik kurallarına mutlaka uyulmalıdır.
6. İşyerlerinde yatakhane, yemekhane, banyo, duş WC, gibi çabuk kirlenen yerlerin temizliğine dikkat edilmelidir.
İş Kazası Analizi Şöyledir.
1. Tezgâh, Makine ve Avadanlıklara Göre Analizi: Tezgah, makine ve avadanlıkların kullanılması sırasında; – Makine devrini atmadan işin görülmesi. – Matkabın elbiseyi, kravatı sarması – Testerenin eli kesmesi – Dişliye kaptırma – Torna, frezejde parçanın fırlaması – Boru bükme makinasında elin silindire kaptırılması – Giyotin makasa el veya kolun kaptırılması
2. İş ve İşlemlere Göre Analiz. İmalat, tamirat ve hizmet sırasında yapılan iş ve işlerin özelliği ve çeşidine göre iş Analizi yapılır. Bunlardan bazıları; – Keski, murç, çekiç, yapımı – Toprak kazma – Tavan kalıbı yapımı – Döküm İŞ KAZALARI VE NEDENLERİ İş yerindeki üretim sürecinde, fizikî ortam, makine ve araç gereçlerle insan arasındaki uyumsuzluktan kaynaklanan kazalara “iş kazası” denilmektedir.
Sosyal sigortalar kurumuna göre ise, iş kazası aşağıda sıralayacağımız nedenlerle, sigortalıyı hemen veya sonradan bedence ve ruhça arızaya uğratan olaydır.
a. Sigortalının iş yerinde bulunduğu sırada
b. İş veren tarafından yürütülmekte olan iş dolayısıyla.
c. Sigortalının iş veren tarafından görev ile başka bir yere gönderilmesi sırasında geçen zamanda
d. Emzikli kadın sigortalının çocuğuna süt vermek için ayrılan zamanlarda
e. Sigortalının işverence sağlanan bir taşıtla, işin yapıldığı yerden toplu olarak götürülüp getirilmesi sırasında meydana gelen kazalâr iş kazasıdır. İşe gidiş gelişlerde olan kazalar, iş kazası sayılmamaktadır. Sanayileşmiş ülkelerde yıllık iş kazası oranı % 2-3 iken ülkemizde bu oran resmi kayıtlara göre % 7 civarındadır. Görüldüğü gibi yurdumuzda iş kazaları çok yüksek bir oranda seyretmektedir.
Ülkemiz iş kazalarında Avrupada birinci, dünyada ikinci sırada yer almaktadır. İnsanın, kazanın meydana gelmemesindeki rolü aşağıdaki etkenlere bağlıdır.
1. Akıllıca hareket etmek.
2. Sorumluluk duymak
3. İşe uyum sağlamak